Missions RH

La gestion des RH constitue un véritable levier en matière de développement économique

Souvent considéré comme une contrainte par les entreprises par manque de temps, de moyens ou d’information, la gestion des RH constitue un véritable levier en matière de développement économique des entreprises et de gestion des collaborateurs (recrutement, passage des seuils sociaux, anticipation des évolution des métiers, fidélisation des salariés).

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RH Opérationnelle

Chaque jour vous vous posez les questions suivantes :
  • Être à jour dans vos obligations légales
  • Gestion administrative du personnel
  • Gestion des dossiers sensibles
  • Gestion des affaires sociales
  • Élaboration et mise en place d’une politique salariale

Optimiser RH

Tribu RH vous accompagne dans vos démarches de transformation et d’innovation.

  • Accompagner la stratégie : Définir une vision de l’entreprise, structurer et anticiper les orientations stratégiques de votre entreprise, mettre en place une organisation efficace, permettre à votre organisation de progresser et innover durablement.
  • Mettre en place une gestion des RH dynamiques et opérationnelles (fiche de poste, entretien annuel, entretien professionnel), recruter le bon profil, optimiser les compétences de vos collaborateurs·trices.
  • Accompagnement à la gouvernance : Mettre en place une gouvernance qui permette à votre organisation de progresser, d’innover et de collaborer durablement

Selon une étude récente, 89% des salarié·e·s sont désengagé·e·s dans les entreprises, seuls 11% s’y rendent le cœur léger. Un canoë qui aurait dix personnes à son bord, dont une qui rame activement, six qui font semblant et trois qui rament à contre-sens, ne peut que reculer.

Notre ambition : vous permettre de mettre en place des solutions innovantes pour passer du désengagement à l’engagement actif.

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80 chemin du moulin 83470 Saint-Maximin
FRANCE

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+33 (0)6 63 33 71 27
+33 (0)4 65 26 05 80

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